『大手ハンバーガーチェーン店クルー』は年齢なんて関係ナシ☆職場選びの2つのポイント

みなさんこんにちは、「理想の仕事みつけよう!」編集長の向井です。この記事では、大手ハンバーガーチェーンのクルーの仕事のココがイイ!をご紹介します。

笑顔と大きな声で接客することが得意なジュンコさん(47歳)にインタビューをし、大手ハンバーガーチェーン店クルーの魅力と、勤務先を選ぶときのおすすめな選び方を2つご紹介いただきました!
それではジュンコさん、よろしくお願いします!


はじめまして、ジュンコです。私は18歳のときから22歳、そして44歳から45歳と2回、大手ハンバーガーチェーンのクルー(接客)をしました。

誰もが一度は訪れたことのあるお店で、土日には家族連れでにぎわうのが特徴です。
この記事では、ハンバーガーチェーン店の魅力と、仕事するお店を選ぶときのポイントをまとめています。

<私の働き方>
時給:850円/1日4200円(5時間)
勤務時間:週4日、1日5時間
必要な資格:特になし
勤務形態:パート
仕事内容の大変さ:普通

職場のスタッフ層

まず、私が勤めていた職場のスタッフ層についてご紹介します。
もっとも多かったところが■の部分です。

平日の昼間は40歳前後の既婚女性が多く、平日夜間や土日は学生のアルバイトが多くなります。

項目 もっとも多い層
経験年数 □6ヶ月未満 □6ヶ月以上1年未満 ■1年以上3年未満
□3年以上6年未満 □6年以上 □なんとも言えない
男女比 □女性のみ ■圧倒的に女性 □どちらかというと女性
□男女比は同じくらい □どちらかというと男性
□圧倒的に男性が多い □男性のみ
年齢層 □22歳以下 □23〜29歳  □30〜34歳 ■35〜40歳 □40歳以上
家庭環境 □未婚の学生 □未婚の社会人 □既婚(子供なし)
■既婚(子供あり)□離婚後(子供なし) □離婚後(子供あり)
□なんとも言えない
一緒に働くスタッフ人数(1日平均) □1人(自分だけ) ■2〜5人 □6〜10人 □11人〜20人 □21人以上

大手ハンバーガーチェーン店クルーの仕事の魅力

https://unsplash.com/

ハンバーガー店クルーの魅力1:マニュアルが整っており、年齢に関係なく働きやすい

ハンバーガーチェーン店の仕事は、完全にマニュアルがあり、そのマニュアルに従って仕事をすれば良いので、私は大変だとは感じた事がありません。
年齢に関係なく働きやす環境の職場だと感じていました。

アルバイト、パート共に人の出入りは激しいですが、ハンバーガーチェーンで働きたいと思ってくる人は、明るい性格の人が多かったです。そのため、年齢差はあってもすぐにみんな仲良くなれました。
同じ店で働く仲間として、強い仲間意識もありますし、忙しくても和気あいあいと仕事が出来ました。

ハンバーガー店クルーの魅力2:衛生的で清潔な職場環境が気持ちいい

食品を扱う仕事なので、常に衛生的で清潔な職場でした。そういう点では働いていて気持ちが良いと感じることが多かったです。
清掃に関するマニュアルもあり、それに従って掃除をすれば、常にきれいな環境が保たれます。
掃除に関するノウハウは、職場だけでなく家に帰ってからも活用できるものなので、その知識は今でも役立っています。

また私は食べることが好きなので、新商品や限定商品がどんな物が出るのか、いち早く知る事も出来るのが、働いているものの特権のように感じました。

さらに、大手ハンバーガーチェーンといえども地元住民の常連さんも多く、「おはよう」「こんにちは」とお客様から声をかけてもらう事もたびたびあって、働いていて励みになりました!

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大手ハンバーガーチェーン店クルーの仕事を選ぶポイント

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ハンバーガー店クルーの仕事選び ポイント1:店内やトイレが清潔なところを選ぶ

まずはじめに、その店の雰囲気と店内やトイレが清潔であるか?をチェックしてみてください。
トレイや店内があまり清潔ではないお店は、店員同士の雰囲気もあまり良くないように感じます。
掃除が行き届いていない店舗は、販売や調理の仕事が忙しすぎて掃除をする時間が削られてしまっていたり、スタッフの人手が慢性的に不足していたりするなどの理由が考えられます。
いずれにせよ、働く環境としていいとは言えませんね。

またスタッフの表情や動きなども見て、楽しそうに働いているか?ピリピリした空気感はないか?を肌で感じてみると良いと思います!

ハンバーガー店クルーの仕事選び ポイント2:店舗により時給がちがうことがある

大手ハンバーガーチェーンは店舗によっても時給が異なります。
働く時間帯によっても時給に違いがあるので、比較するときは、それぞれのお店の「同じ時間帯の時給」をチェックしてみてくださいね。
時給が高ければいいというわけでもありませんが、あとで後悔しないためにも、気になる店舗の時給は全て調べておいた方がいいです。
時給のちょっとした差が、年間だと数万円の違いになることもあります。

また、アルバイトやパートの面接は各店のマネージャーすることになるので、面接した人の人柄もチェックしてください。働き出したら自分の上司になる人です。上司が嫌な人だと、絶対に長続きしませんから。
マネージャーの他にも「アルバイトの指導係」がいる場合もありますが、マネージャーがいい人だと、たいてい指導係もいい人である可能性が高いです。

明るくて声が大きくてテキパキした女性に向いている

ハンバーガーチェーン店のスタッフは、社員さんが2割ぐらいと、学生アルバイトか既婚女性のパートが8割くらいで構成されているパターンがほとんどです。

平日の昼間は既婚女性のパートが多くて同じような年代の方が多いので、仕事中はアイコンタクトで意思疎通が成り立って、忙しいときも円滑に作業をすすめることができ、とても楽しかったです。
また興味のある話題が一緒で、休憩中も楽しくお話が出来た事も思い出の一つです。プライベートでも親しくなり、お互いにお店を辞めた今でも連絡を取り合って会うなど、思いがけない友情が生まれました。

年齢が上るごとに友達が出来る場は限られてくるので、わたしにとっては嬉しい出会いでした。

また、夏休みや春休みの時期になると、学生さんや20代といった若者たちのアルバイトが増えます。同年代だけでなく、いろいろな年代の人とも知り合いになり、話が出来るところもハンバーガーチェーン店ならではの魅力です。
年間を通して、高校生や大学生、社会人の方と、いろんな人が働いているので、とても楽しい職場だと感じながら仕事をしていました。
この仕事は、明るくて声が大きくて、てきぱきしている性格の人に向いていると感じます。
年齢は20~55歳くらいまでの女性には最適です!

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